Aubret se mobilise pour une performance durable / Pierre Christen in Process alimentaire, 1351 ([01/10/2017])

Public ISBD [article]  inProcess alimentaire > 1351 [01/10/2017] . - p. 100-101 Titre : Aubret se mobilise pour une performance durable Type de document : Article Auteurs : Pierre Christen Année de publication : 2017 Article en page(s) : p. 100-101 Langues : Français (fre) Catégories : [Thesagri] culture d'entreprise [Thesagri] dynamique de groupe [Thesagri] performance [Thesagri] travail par équipe Résumé : Présentation de la démarche d'amélioration continue qui engage l'ensemble des salariés et qui modifie structurellement la culture d'entreprise de cette filiale du groupe d'Aucy, spécialisée dans les produits de salaison. Note de contenu : photogr. [article] Aubret se mobilise pour une performance durable [Article] / Pierre Christen . - 2017 . - p. 100-101. Langues : Français (fre) in Process alimentaire > 1351 [01/10/2017] . - p. 100-101 Catégories : [Thesagri] culture d'entreprise [Thesagri] dynamique de groupe [Thesagri] performance [Thesagri] travail par équipe Résumé : Présentation de la démarche d'amélioration continue qui engage l'ensemble des salariés et qui modifie structurellement la culture d'entreprise de cette filiale du groupe d'Aucy, spécialisée dans les produits de salaison. Note de contenu : photogr.

Exemplaires (1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
REV-00012953	1351 - 01/10/2017	Revue	Archives sur place	Documentaires	Disponible

Bien-être au travail : ce qui compte / Claudia Senik (2020)

Public ISBD Titre : Bien-être au travail : ce qui compte Type de document : Ouvrage Auteurs : Claudia Senik, Auteur Editeur : Paris : Presses de Sciences Po Année de publication : 2020 Collection : Sécuriser l'emploi Importance : 130 p ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7246-2555-4 Langues : Français (fre) Catégories : [Thesagri] condition de travail [Thesagri] culture d'entreprise [Thesagri] organisation du travail [Thesagri] risque professionnel [Thesagri] travail Index. décimale : VF-4 Gestion des ressources humaines Note de contenu : Avant-propos – Le bien-être des travailleurs est-il source de productivité accrue ? I – LES LEÇONS DE LA RECHERCHE EN SCIENCES SOCIALES Chapitre 1 – De la souffrance au bien-être Les risques psychosociaux (RPS) Du mal-être au bien-être Mesurer le bien-être subjectif au travail Chapitre 2 – Trois sources de bien-être au travail Capital social, confiance et climat social au sein de l'entreprise Hiérarchie et organisation Répartition des rémunérations et bien-être au travail Chapitre 3 – Identité et culture d’entreprise Les dimensions de la culture d’entreprise L’intensité de l’identité et de la culture d’entreprise : le langage de groupe II – LE BIEN-ÊTRE AU TRAVAIL EN FRANCE ET EN EUROPE Chapitre 4 – L’enquête française REPONSE L’importance des conditions de travail informelles Un décalage entre la perception des salariés et celle du management Chapitre 5 – EWCS : l’enquête européenne sur les conditions de travail Mesures du bien-être au travail Fondements conventionnels, contractuels Climat social, autonomie et progression L’importance des conditions de travail à l’aune du salaire L’insatisfaction française Différences entre régions d’Europe Identifier les cultures d’entreprise Bien-être au travail : ce qui compte [Ouvrage] / Claudia Senik, Auteur . - Paris : Presses de Sciences Po, 2020 . - 130 p. - (Sécuriser l'emploi) . ISBN : 978-2-7246-2555-4 Langues : Français (fre) Catégories : [Thesagri] condition de travail [Thesagri] culture d'entreprise [Thesagri] organisation du travail [Thesagri] risque professionnel [Thesagri] travail Index. décimale : VF-4 Gestion des ressources humaines Note de contenu : Avant-propos – Le bien-être des travailleurs est-il source de productivité accrue ? I – LES LEÇONS DE LA RECHERCHE EN SCIENCES SOCIALES Chapitre 1 – De la souffrance au bien-être Les risques psychosociaux (RPS) Du mal-être au bien-être Mesurer le bien-être subjectif au travail Chapitre 2 – Trois sources de bien-être au travail Capital social, confiance et climat social au sein de l'entreprise Hiérarchie et organisation Répartition des rémunérations et bien-être au travail Chapitre 3 – Identité et culture d’entreprise Les dimensions de la culture d’entreprise L’intensité de l’identité et de la culture d’entreprise : le langage de groupe II – LE BIEN-ÊTRE AU TRAVAIL EN FRANCE ET EN EUROPE Chapitre 4 – L’enquête française REPONSE L’importance des conditions de travail informelles Un décalage entre la perception des salariés et celle du management Chapitre 5 – EWCS : l’enquête européenne sur les conditions de travail Mesures du bien-être au travail Fondements conventionnels, contractuels Climat social, autonomie et progression L’importance des conditions de travail à l’aune du salaire L’insatisfaction française Différences entre régions d’Europe Identifier les cultures d’entreprise

Exemplaires (1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
DOC-00005554	VF-4028	Livre	Salle de lecture	Documentaires	Disponible

Les clés du management intergénérationnel : en mode... "collaboratif" / Agnès Beligond (2018)

Public ISBD Titre : Les clés du management intergénérationnel : en mode... "collaboratif" Type de document : Ouvrage Auteurs : Agnès Beligond, Auteur Editeur : La Plaine Saint Denis : Afnor Année de publication : 2018 Importance : 106 p ISBN/ISSN/EAN : 978-2-12-465664-6 Langues : Français (fre) Catégories : [Thesagri] culture d'entreprise [Thesagri] gestion de l'entreprise [Thesagri] organisation du travail [Thesagri] stratégie d'entreprise Index. décimale : VB-0 Généralités Note de contenu : 1 - Les nouveaux enjeux managériaux 1.1 - Les bouleversements de la transformation numérique 1.2 - Les stratégies d'engagement 2 - Le management par les valeurs 2.1 - L'intérêt des valeurs pour la culture d'entreprise 2.2 - Comment engager une démarche sur les valeurs ? 3 - Vers de nouveaux modes d'organisation du travail 3.1 - Mettre en place un système organisationnel transversal 3.2 - La Responsabilité sociétale des entreprises Les clés du management intergénérationnel : en mode... "collaboratif" [Ouvrage] / Agnès Beligond, Auteur . - La Plaine Saint Denis : Afnor, 2018 . - 106 p. ISBN : 978-2-12-465664-6 Langues : Français (fre) Catégories : [Thesagri] culture d'entreprise [Thesagri] gestion de l'entreprise [Thesagri] organisation du travail [Thesagri] stratégie d'entreprise Index. décimale : VB-0 Généralités Note de contenu : 1 - Les nouveaux enjeux managériaux 1.1 - Les bouleversements de la transformation numérique 1.2 - Les stratégies d'engagement 2 - Le management par les valeurs 2.1 - L'intérêt des valeurs pour la culture d'entreprise 2.2 - Comment engager une démarche sur les valeurs ? 3 - Vers de nouveaux modes d'organisation du travail 3.1 - Mettre en place un système organisationnel transversal 3.2 - La Responsabilité sociétale des entreprises

Exemplaires (1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
DOC-00004855	VB-0031	Livre	Salle de lecture	Documentaires	Disponible

Conduite du changement / Juliette Ricou ; Valérie Moissonnier (2018)

Public ISBD Titre : Conduite du changement Type de document : Ouvrage Auteurs : Juliette Ricou, Auteur ; Valérie Moissonnier, Auteur Editeur : Paris : Vuibert Année de publication : 2018 Collection : Pro en Importance : 207 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-311-62220-1 Langues : Français (fre) Catégories : [Thesagri] communication interne [Thesagri] culture d'entreprise [Thesagri] direction de l'entreprise [Thesagri] gestion des ressources humaines [Thesagri] projet d'entreprise [Thesagri] résistance au changement Index. décimale : VB-2 Organisation et management de projet Note de contenu : 66 outils et 11 plans d'action répartis en 10 objectifs : Accompagner les dirigeants dans leur changement ; Définir une stratégie mobilisant tous les acteurs ; Cadrer le projet ; Réaliser un diagnostic psychosociologique ; Préparer la conduite du changement ; Communiquer tout au long du projet ; (Trans)former les acteurs ; Accompagner dans la durée ; Piloter et mesurer les résultats ; Ancrer la culture du changement dans l'entreprise. Ressources numériques réutilisables, disponibles gratuitement en ligne : Guide d'entretien ; Feuille de route ; Guide de questionnement RH ; Tableau des impacts du changement ; Matrice des canaux de communication ; Flash report. Conduite du changement [Ouvrage] / Juliette Ricou, Auteur ; Valérie Moissonnier, Auteur . - Paris : Vuibert, 2018 . - 207 p.. - (Pro en) . ISBN : 978-2-311-62220-1 Langues : Français (fre) Catégories : [Thesagri] communication interne [Thesagri] culture d'entreprise [Thesagri] direction de l'entreprise [Thesagri] gestion des ressources humaines [Thesagri] projet d'entreprise [Thesagri] résistance au changement Index. décimale : VB-2 Organisation et management de projet Note de contenu : 66 outils et 11 plans d'action répartis en 10 objectifs : Accompagner les dirigeants dans leur changement ; Définir une stratégie mobilisant tous les acteurs ; Cadrer le projet ; Réaliser un diagnostic psychosociologique ; Préparer la conduite du changement ; Communiquer tout au long du projet ; (Trans)former les acteurs ; Accompagner dans la durée ; Piloter et mesurer les résultats ; Ancrer la culture du changement dans l'entreprise. Ressources numériques réutilisables, disponibles gratuitement en ligne : Guide d'entretien ; Feuille de route ; Guide de questionnement RH ; Tableau des impacts du changement ; Matrice des canaux de communication ; Flash report.

Exemplaires (1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
DOC-00004423	VB-2028	Livre	Salle de lecture	Documentaires	Disponible

Creative attitude : pour inspirer, motiver, collaborer et innover en entreprise / Barbara Albasio ; Guillaume Cravero ; Louis Schweitzer (2017) 

Public ISBD Titre : Creative attitude : pour inspirer, motiver, collaborer et innover en entreprise Type de document : Ouvrage Auteurs : Barbara Albasio, Auteur ; Guillaume Cravero, Auteur ; Louis Schweitzer, Préfacier, etc. Editeur : Malakoff : Dunod Année de publication : 2017 Collection : Management / Leadership, ISSN 2494-5781 Importance : 233 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-075978-1 Langues : Français (fre) Catégories : [Thesagri] chef d'entreprise [Thesagri] créativité [Thesagri] culture d'entreprise [Thesagri] direction de l'entreprise [Thesagri] entreprise [Thesagri] gestion de l'entreprise [Thesagri] gestion des ressources humaines [Thesagri] identité collective [Thesagri] innovation technologique [Thesagri] intelligence [Thesagri] motivation [Thesagri] perception de soi [Thesagri] résistance au changement [Thesagri] savoir-faire de l'entreprise [Thesagri] stratégie d'entreprise [Thesagri] vie de l'entreprise Index. décimale : VE-5 Management de l’innovation et de la technologie Note de contenu : « Creative Attitude comble une lacune majeure de la réflexion et de la littérature managériale. Il le fait d'une manière originale, créative et concrète. Je suis convaincu qu'il n'y a pas de responsable d'entreprise, grande ou moyenne, qui n'y trouve matière à réflexion, à action et à progrès.» Louis Schweitzer, Président d'honneur de Renault. « Nous sommes entrés dans l'âge des ruptures permanentes. Peu de prévisions se vérifient. C'est pourquoi nous avons besoin de créativité et de dirigeants, leaders et managers, qui excellent en matière d'innovation. Dans un monde empreint d'échec, Creative Attitude les guidera vers la réussite. À lire absolument. » Nancy J. Adler, Professeur de management à l'Université McGill de Montréal, Auteur de Leadership Insight. Adoptez la Creative Attitude ! Pour exprimer votre singularité, favoriser le travail collaboratif, manager et diriger en toute confiance, laissez-vous guider par cet ouvrage pratique et inspirant. Très accessible et concret, ce livre vous propose : - plus de 50 témoignages de leaders, managers, artistes et experts ; - 7 cas d'entreprises et 8 exercices pour vous entraîner à la Creative Attitude ; - 25 créations graphiques réalisées par des artistes. Creative attitude : pour inspirer, motiver, collaborer et innover en entreprise [Ouvrage] / Barbara Albasio, Auteur ; Guillaume Cravero, Auteur ; Louis Schweitzer, Préfacier, etc. . - Malakoff : Dunod, 2017 . - 233 p.. - (Management / Leadership, ISSN 2494-5781) . ISBN : 978-2-10-075978-1 Langues : Français (fre) Catégories : [Thesagri] chef d'entreprise [Thesagri] créativité [Thesagri] culture d'entreprise [Thesagri] direction de l'entreprise [Thesagri] entreprise [Thesagri] gestion de l'entreprise [Thesagri] gestion des ressources humaines [Thesagri] identité collective [Thesagri] innovation technologique [Thesagri] intelligence [Thesagri] motivation [Thesagri] perception de soi [Thesagri] résistance au changement [Thesagri] savoir-faire de l'entreprise [Thesagri] stratégie d'entreprise [Thesagri] vie de l'entreprise Index. décimale : VE-5 Management de l’innovation et de la technologie Note de contenu : « Creative Attitude comble une lacune majeure de la réflexion et de la littérature managériale. Il le fait d'une manière originale, créative et concrète. Je suis convaincu qu'il n'y a pas de responsable d'entreprise, grande ou moyenne, qui n'y trouve matière à réflexion, à action et à progrès.» Louis Schweitzer, Président d'honneur de Renault. « Nous sommes entrés dans l'âge des ruptures permanentes. Peu de prévisions se vérifient. C'est pourquoi nous avons besoin de créativité et de dirigeants, leaders et managers, qui excellent en matière d'innovation. Dans un monde empreint d'échec, Creative Attitude les guidera vers la réussite. À lire absolument. » Nancy J. Adler, Professeur de management à l'Université McGill de Montréal, Auteur de Leadership Insight. Adoptez la Creative Attitude ! Pour exprimer votre singularité, favoriser le travail collaboratif, manager et diriger en toute confiance, laissez-vous guider par cet ouvrage pratique et inspirant. Très accessible et concret, ce livre vous propose : - plus de 50 témoignages de leaders, managers, artistes et experts ; - 7 cas d'entreprises et 8 exercices pour vous entraîner à la Creative Attitude ; - 25 créations graphiques réalisées par des artistes.

Exemplaires (1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
DOC-00004327	VE-5065	Livre	Salle de lecture	Documentaires	Disponible

Documents numériques

Creative attitude : pour inspirer, motiver, collaborer et innover en entreprise URL

La culture d'entreprise / Maurice Thévenet (2015)

Permalink

Le développement local / Xavier Greffe (2002)

Permalink

Développer l'agilité dans l'entreprise : de nouveaux leviers d'action et d'intelligence collective / Jérôme Barrand ; Jocelyne Deglaine (2018)

Permalink

L'éthique des affaires : management par les valeurs et responsabilité sociale / Yvon Pesqueux ; Yvan Biefnot (2002)

Permalink

Ethique et entreprises / Jean Moussé (1993)

Permalink

Ethique d'entreprises : une réalité sociale et économique : actes des 3èmes entretiens de l'INRS, colloque du 2 décembre 2003, Institut Pasteur, Paris / Inrs (2004)

Permalink

Ethique professionnelle / Jean-Pierre Madoz (2007)

Permalink

Les fondamentaux du management de projet / Jean-Louis G. Muller (2016) 

Permalink

Food safety culture : comment s'y prendre / Marjolaine Cérou in Process alimentaire, 1388 ([01/02/2021])

Permalink

Le grand guide du management de projet / Serge Bellut (2018) 

Permalink

---

1 2 3 (1 - 15 / 38) Par page : 25 Tout afficher